polski 
Nabór wniosków
z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego
Powiatowy Urząd Pracy we Włoszczowie informuje, iż dysponuje pulą środków
na sfinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w wysokości
77 980,00 zł. w związku z powyższym ogłasza nabór wniosków.
Przyjmowanie wniosków będzie prowadzone w terminie
od 29 lipiec 2025 roku do 31 lipiec 2025 roku.
Wnioski składane poza wyznaczonym terminem nie będą podlegały rozpatrzeniu. Kolejność wpływu nie będzie uwzględniana przy ocenie wniosku.
Środki będą przyznawane zgodnie z obowiązującymi Kryteriami przyznawania środków
z Krajowego Funduszu Szkoleniowego w PUP we Włoszczowie.
Przy rozpatrywaniu wniosku pod uwagę będą brane m.in.:
- Zgodność dofinansowanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok.
- Zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego
z potrzebami lokalnego rynku pracy (Barometr zawodów 2025 Powiat Włoszczowski). - Koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS
w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku. - Posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego.
- W przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego.
- Plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS.
- Możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku,
z uwzględnieniem limitów, o których mowa w art. 109 ust. 2k i 2m ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy w związku z art. 443 ustawy z dnia 20 marca 2025r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia.
Priorytety wydatkowania środków rezerwy KFS na 2025 rok to:
10)Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób po 50 roku życia.
11)Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.
12)Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z niskim wykształceniem.
13)Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w obszarach/branżach, które powiatowe
urzędy pracy określą na podstawie wybranych przez siebie dokumentów
strategicznych, analiz czy planów rozwoju jako istotne dla danego powiatu czy
województwa.
Interpretacja priorytetów:
Priorytet 10) Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób po 50 roku życia.
W ramach niniejszego priorytetu środki rezerwy KFS będą mogły sfinansować kształcenie ustawiczne osób wyłącznie w wieku powyżej 50 roku życia. Decyduje wiek osoby, która skorzysta z wybranej formy kształcenia ustawicznego, w momencie składania przez pracodawcę wniosku o dofinansowanie w PUP. W uzasadnieniu należy wykazać potrzebę nabycia wskazanych we wniosku kwalifikacji/umiejętności.
Priorytet 11) Wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności
Wnioskodawca składający wniosek o środki w ramach powyższego priorytetu powinien udowodnić posiadanie przez kandydata na szkolenie orzeczenia
o niepełnosprawności tj. złożyć oświadczenie o posiadaniu takiego orzeczenia przez osoby wskazane do objęcia kształceniem. W uzasadnieniu należy wykazać potrzebę nabycia konkretnych umiejętności i kwalifikacji.
Priorytet 12) Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z niskim wykształceniem.
Ze wsparcia w ramach tego priorytetu mogą skorzystać osoby, które nie mają świadectwa dojrzałości, w tym nie ukończyły szkoły na jakimkolwiek poziomie. Wnioskodawca składający wniosek o środki w ramach powyższego priorytetu, powinien udowodnić, że pracownik kierowany na wnioskowaną formę kształcenia ustawicznego spełnia kryteria dostępu tj. złożyć oświadczeni, iż osoby wskazane we wniosku posiadają niski poziom wykształcenia. W uzasadnieniu należy wykazać potrzebę nabycia konkretnych umiejętności i kwalifikacji.
Priorytet 13) Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w obszarach /branżach, które powiatowe urzędy pracy określają na podstawie wybranych przez siebie dokumentów strategicznych, analiz czy planów rozwoju jako istotne dla danego powiatu czy województwa.
Przy zastosowaniu tego priorytetu Urząd wziął pod uwagę Strategię Rozwoju Województwa Świętokrzyskiego 2030+ (załącznik do pobrania). Kluczowymi obszarami/branżami wymagającymi szczególnego wsparcia wynikającymi z ww. strategii jest:
- turystyka,
- działalność prozdrowotna i uzdrowiskowa,
- dostępność komunikacyjna (poprawa dostępności i jakości połączeń transportowych drogowych i kolejowych, budowa i modernizacja linii kolejowych),
- nowoczesne rolnictwo i przetwórstwo rolno-spożywcze,
- działalność targowa.
Wsparcie w ramach priorytetu mogą otrzymać pracodawcy i pracownicy zatrudnieni w firmach z branży turystycznej, prowadzący działalność prozdrowotną i uzdrowiskową, obszaru dostępności komunikacyjnej, obszaru nowoczesnego rolnictwa i przetwórstwa rolno-spożywczego lub działalności targowej.
O przynależności do ww. obszar/branży decydować będzie posiadanie jako przeważającego (według stanu na 1 stycznia 2025 roku) jednego z poniższych kodów PKD:
Branża turystyczna:
PKD 79.11.A - działalność agentów turystycznych
PKD 79.11.B - działalność pośredników turystycznych
PKD 79.12.Z - działalność organizatorów turystyki
PKD 79.90.A - działalność pilotów wycieczek i przewodników turystycznych
PKD 79.90.B - działalność w zakresie informacji turystycznej
W ramach wyżej prowadzonej działalności wyklucza się z dofinansowania kursy z branży gastronomicznej.
Działalność prozdrowotna i uzdrowiskowa:
PKD 86.10.Z - działalność szpitali
PKD 86.21.Z - praktyka lekarska ogólna
PKD 86.22.Z - praktyka lekarska specjalistyczna
PKD 86.23.Z - praktyka lekarska dentystyczna
PKD 86.90.A - działalność fizjoterapeutyczna
PKD 86.90.B - działalność pogotowia ratunkowego
PKD 86.90.C - praktyka pielęgniarek i położnych
PKD 86.90.D - działalność paramedyczna
PKD 87.10.Z - pomoc społeczna z zakwaterowaniem zapewniająca opiekę pielęgniarską
PKD 87.20.Z - pomoc społeczna z zakwaterowaniem dla osób z zaburzeniami psychicznymi
PKD 87.30.Z - pomoc społeczna z zakwaterowaniem dla osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych
PKD 87.90.Z - pozostała pomoc społeczna z zakwaterowaniem
PKD 88.10.Z - pomoc społeczna bez zakwaterowania dla osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych
Obszar dostępności komunikacyjnej:
PKD 42.11.Z - roboty związane z budową dróg i autostrad
PKD 42.12.Z - roboty związane z budową dróg szynowych i kolei podziemnej
PKD 42.13.Z - roboty związane z budową mostów i tuneli
PKD 49.11.Z - Transport kolejowy pasażerski ciężki
PKD 49.11.Z - Transport kolejowy pasażerski ciężki
PKD 49.12.Z - Pozostały szynowy transport pasażerski
PKD 49.31.Z - Transport drogowy pasażerski rozkładowy
PKD 49.32.Z - Transport drogowy pasażerski inny niż rozkładowy
PKD 49.33.Z - Transport pasażerski na żądanie pojazdem z kierowcą
Obszaru nowoczesnego rolnictwa i przetwórstwa rolno-spożywczego:
PKD 10.39.Z - Pozostałe przetwarzanie i konserwowanie owoców i warzyw
PKD 10.31.Z - Przetwarzanie i konserwowanie ziemniaków
PKD 10.32.Z - Produkcja soków z owoców i warzyw
Działalności targowa:
PKD 82.30.Z - Działalność związana z organizacją targów, wystaw i kongresów
Warunkiem dostępu do niniejszego priorytetu jest posiadanie jako przeważającego (według stanu na 1 stycznia 2025 roku) odpowiedniego kodu PKD oraz zawarte we wniosku o dofinansowanie wiarygodne uzasadnienie konieczności nabycia/podniesienie kompetencji pracowników, w tym poprzez wykazanie bezpośredniego związku wskazanej formy kształcenia z daną z branżą.
Celem utworzenia Krajowego Funduszu Szkoleniowego jest zapobieganie utracie zatrudnienia przez osoby pracujące zagrożone utratą pracy z powodu posiadania kompetencji nieadekwatnych do wymagań pracodawcy i dynamicznie zmieniającego się rynku pracy, a nabywane kompetencje muszą być bezpośrednio powiązane z zakresem zadań zawodowych/obowiązków na danym stanowisku, pracy.
Pracodawca może otrzymać środki na sfinansowanie:
- 80% kosztów kształcenia ustawicznego, nie więcej jednak niż do wysokości 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika, pozostałe 20% pokrywa pracodawca,
- 100% kosztów kształcenia ustawicznego, jeśli należy do grupy mikroprzedsiębiorców, nie więcej jednak niż do wysokości 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika.
Wniosek wraz z załącznikami udostępniony jest na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy we Włoszczowie: http://włoszczowa.praca.gov.pl w zakładce Urząd – Dokumenty do pobrania – Krajowy Fundusz Szkoleniowy.
Przypominamy także, iż:
- Pracodawca w danym naborze wniosków składa tylko jeden wniosek, w którym uwzględnia wszystkie działania, o których finansowanie się ubiega oraz wszystkie osoby, które chce nimi objąć,
- w/w wsparcie jest udzielane na zasadzie pomocy de minimis,
- osoba współpracująca nie spełnia definicji zarówno pracownika jak i Pracodawcy i nie może korzystać ze wsparcia w ramach środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego,
- formy wsparcia wskazane w złożonym wniosku, którymi będzie objęty pracownik zatrudniony w celu przygotowania zawodowego nie mogą powielać celów i programu kształcenia realizowanego dla tego pracownika w ramach umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego,
- planując terminy wsparcia należy wziąć pod uwagę, że Powiatowy Urząd Pracy
na rozpatrzenie wniosku ma 30 dni od daty zakończenia naboru wniosków, - finansowane są tylko te działania, które jeszcze się nie rozpoczęły,
- zakładając wsparcie pod uwagę należy brać zawód w jakim jest ono planowane, a nie zawód w jakim pracuje obecnie osoba kierowana do objęcia wsparciem.
Wnioski będą przyjmowane w terminie
od 29 lipiec 2025 roku do 31 lipiec 2025 roku (do godz. 1500).
Wnioski można składać w formie papierowej w Powiatowym Urzędzie Pracy
we Włoszczowie, ul. Strażacka 11 sekretariat pok. nr 11 (I piętro) oraz w formie elektronicznej podpisując wniosek wraz z załącznikami podpisem elektronicznym.
Dodatkowe informacje na temat Krajowego Funduszu Szkoleniowego można
uzyskać w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy we Włoszczowie
lub telefonicznie 41 394-35-40 wew. 208.
