POWIADOMIENIE O ZATRUDNIENIU OBYWATELI UKRAINY - ZMIANY od 01.07.2024 r. - Powiatowy Urząd Pracy we Włoszczowie

POWIADOMIENIE O ZATRUDNIENIU OBYWATELI UKRAINY - ZMIANY od 01.07.2024 r.

Legalny pobyt i praca w Polsce obywateli Ukrainy został przedłużony do 30.09.2025 r.

Obowiązywanie ochrony czasowej dla obywateli Ukrainy zostanie przedłużone do 30.09.2025 r. Tym samym zostanie wydłużony okres legalizacji pracy na podstawie powiadomienia
o powierzeniu pracy obywatelom Ukrainy.

Nowe obowiązki pracodawcy związane z powierzeniem pracy obywatelowi Ukrainy
na podstawie powiadomienia:

Pracodawca zatrudniający obywatela Ukrainy ma 7 dni (dotychczas termin ten wynosił 14 dni) od zatrudnienia, na przesłanie powiadomienia o powierzeniu wykonywania pracy obywatelowi Ukrainy do powiatowego urzędu pracy właściwego ze względu
na siedzibę (dot. spółek) lub miejsce zamieszkania pracodawcy (dot. osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą).
Pracodawca jest zobowiązany do złożenia kolejnego powiadomienia o zatrudnieniu obywatela Ukrainy w terminie 7 dni, w przypadku gdy:
- zmienił się rodzaj umowy pomiędzy podmiotem powierzającym wykonywanie pracy a obywatelem Ukrainy, lub
- zmieniło się stanowisko lub rodzaj wykonywanej pracy, lub
- zmniejszono wymiar czasu pracy lub liczbę godzin pracy w tygodniu lub miesiącu określony w powiadomieniu, lub
- obniżono miesięczną lub godzinową stawkę wynagrodzenia określoną
  w powiadomieniu.
Nałożony został wymóg wskazywania w powiadomieniu o zatrudnieniu obywatela Ukrainy co najmniej minimalnego wynagrodzenia o pracę lub minimalnej stawki godzinowej.

Powiadomienie o podjęciu pracy przez obywatela Ukrainy może nastąpić wyłącznie za pośrednictwem systemu teleinformatycznego – praca.gov.pl (wymaga to posiadania kwalifikowanego podpisu elektronicznego lub profilu zaufanego EPUAP).

https://www.praca.gov.pl/eurzad/uslugi-elektroniczne/kreator-wnioskow/PSZ-PPWPU