Nowy Projekt MON

Print Drukuj

Projekt „Trenuj jak żołnierz” oferuje 16-dniowe szkolenie wojskowe w dwuetapowej formule, składające się z 2 dni zapoznawania z jednostką oraz 14 dni szkolenia. Uczestnicy nauczą się podstawowych umiejętności wojskowych, takich jak strzelanie, taktyka, terenoznawstwo i przetrwanie w trudnych warunkach. Szkolenie zaczyna się w weekendy majowe, a następnie odbywa w lipcu i sierpniu.

Uczestnicy mogą wybierać spośród 30 jednostek wojskowych w całym kraju. Podczas szkolenia zapewniane są wyżywienie, zakwaterowanie, wyposażenie i ubezpieczenie, a uczestnicy otrzymują wynagrodzenie jako szeregowi żołnierze rezerwy.

Po jego ukończeniu następuje złożenie przysięgi wojskowej i wejście do pasywnej rezerwy Wojska Polskiego. Więcej informacji dostępnych jest na stronie internetowej projektu.

Projekt „Trenuj jak żołnierz"
 
"Trenuj jak żołnierz" umożliwia ochotnikom zgłoszenie się na 16-dniowe szkolenie wojskowe, które będzie prowadzone w uelastycznionej – dwuetapowej formule. Pierwszy z nich to 2-dniowe poznanie jednostki i wojska, drugi to 14-dniowe szkolenie w czasie wakacji – w trakcie całego cyklu uczestnik nauczy się podstawowych umiejętności wojskowych m.in. posługiwania się bronią i strzelania, taktyki, terenoznawstwa, przetrwania w trudnych warunkach, walki wręcz, łączności i podstaw musztry. Pierwszy etap który pozwoli zapoznać się z wojskiem i jednostką, rozpocznie się w weekendy majowe: 6-7 i 13-14 maja, zaś szkolenie właściwe będzie prowadzone między 16-29 lipca i 6-19 sierpnia. Szkolenie prowadzone jest w oparciu o infrastrukturę 30 jednostek wojskowych na terenie całego kraju – zgłaszający może wybrać dowolną z nich.
W trakcie trwania szkolenia jednostki wojskowe zapewniają wyżywienie, zakwaterowanie, wyposażenie i ubezpieczenie. Dodatkowo każdemu szkolącemu przysługuje wynagrodzenie jako szeregowemu żołnierzowi rezerwy. Szkolenie kończy się złożeniem przysięgi wojskowej i wejściem do pasywnej rezerwy Wojska Polskiego.

wiecej informacji na stronie https://wcrkielce.wp.mil.pl/pl/
Informacje o publikacji dokumentu